A pandemia da Covid-19 obrigou as organizações de todas as regiões, dimensões e setores a reorganizar-se. Se é certo que as grandes empresas têm meios acrescidos para operacionalizar esta reorganização, contornando com alguma facilidade os diversos obstáculos, para muitas PME a situação pode ser bem mais complicada: a capacidade de resposta é mais reduzida e a necessidade de fechar portas representa um desafio enorme, em muitos casos.

Porém, sabemos que muitas das pequenas e médias empresas que integram a Global Compact Network Portugal estão a adotar estratégias inovadoras e a adaptar-se com sucesso a estes novos tempos, nomeadamente através do fabrico de produtos agora mais procurados, da utilização de novos canais de distribuição e da alteração no modo como comunicam com as suas cadeias de abastecimento, entre outros.

O combate à corrupção em todas as suas formas é um dos 10 Princípios do United Nations Global Compact e uma das Metas do ODS 16 da Agenda 2030 da ONU. Este Objetivo pressupõe a criação de uma economia global mais sustentável e transparente, nomeadamente através da redução significativa dos fluxos ilegais, financeiros e de armas, da redução substancial da corrupção e do suborno em todas as suas formas e do desenvolvimento de instituições eficazes, responsáveis e transparentes em todos os níveis.

A PPI – Plataforma Portuguesa para a Integridade surge na sequência da Campanha Anticorrupção da Global Compact Network Portugal e da Associação Portuguesa de Ética Empresarial, que decorreu em Portugal entre setembro e dezembro de 2019. A iniciativa visa o desenvolvimento estratégico de projetos e iniciativas com impacte efetivo na sociedade. 

A PPI é composta pelos 131 signatários da Campanha Anticorrupção, organizados em grupos de trabalho com o objetivo de aprofundar as questões da Integridade, da Transparência, da Ética e da Governação.

A PPI toma em consideração os referenciais abaixo na promoção da integridade e na definição da estratégia:

• Call to Action Anticorrupção, UN Global Compact;
• Guide for General Counsel on Corporate Sustainability, UN Global Compact, Linklaters e Berkeley Law;
• Recomendação da OCDE Sobre Integridade Pública, adotada a 2 de maio de 2018 pelo Conselho de Prevenção da Corrupção;
• Diretiva da União Europeia sobre “whistleblowing”;
• ISO 37001 - Sistemas de Gestão Anticorrupção, entretanto transposta para o Sistema Português da Qualidade;

Programa do XXII Governo Constitucional | Capítulo “Melhorar a qualidade da Democracia”, apresenta algumas medidas de combate à corrupção.

Com o intuito de apelar à mobilização e à tomada de ações concretas por parte dos líderes empresariais e responsáveis máximos de organizações não empresariais, o United Nations Global Compact e a Global Compact Network Portugal lançam, pontualmente, diversas Calls to Action com objetivos e Timelines concretas.

BUSINESS AMBITON FOR 1.5ºC

O combate às alterações climáticas é fundamental para o cumprimento da Agenda 2030 da ONU e um dos grandes desafios dos nossos tempos. Como tal, em 2019, foi lançada a “Business Ambition for 1.5ºC – Our Only Future”, uma campanha de combate às alterações climáticas focada na urgente necessidade de diminuir as emissões de gases com efeito de estufa e com a necessidade de promover a transição para uma economia de baixo carbono, de modo a alcançar as zero emissões líquidas em 2050.

A Business Ambition for 1.5ºC, liderada pela Science Based Targets initiative (SBTi) sciencebasedtargets com o apoio de United Nations Global Compact e We Mean Business Coalition, incentiva as empresas a assumir um forte compromisso com o combate às alterações climáticas, através da definição de metas concretas com vista à redução da emissão de gases com efeito de estufa.

Ao assinarem este compromisso, as organizações comprometem-se com uma de duas opções ou com ambas:

Opção 1 – Metas científicas 1.5ºC: alinhar as metas com a redução de emissões de gases com efeito de estufa (GEE), em todos os âmbitos relevantes, evitando um aquecimento superior a 1.5ºC;

Opção 2 – Compromisso de zero emissões líquidas: estabelecer um compromisso público de alcançar as zero emissões líquidas até 2050, em linha com metas quantitativas intercalares de 1.5ºC e com os critérios e recomendações da Science Based Targets initiative (SBTi).

A Global Compact Network Portugal associou-se, desde logo, a esta iniciativa mundial, lançando este importante apelo às empresas portuguesas. No dia 6 de novembro de 2019, no âmbito da conferência internacional “Making Global Goals Local Business - Iberia”, 20 empresas subiram ao palco da Culturgest, em Lisboa, para assinar a Pledge da Business Ambition for 1.5ºC perante Lise Kingo, à data CEO e Executive Director do United Nations Global Compact.

Empresas portuguesas que assinaram a carta de compromisso:

Consulte aqui as empresas que, até ao momento, já aderiram a esta campanha mundial.